Competencies
L'Ufficio si occupa dei seguenti procedimenti:
- Rapporto con i responsabili dei settori per l’omogenea applicazione della disciplina vigente in materia di personale e degli accordi sindacali;
- Assistenza e consulenza all’Amministrazione nella contrattazione decentrata e nei rapporti con gli organismi rappresentativi del personale;
- Gestione giuridica del personale e rapporti con enti;
- Studio ed analisi costante del fabbisogno delle risorse umane;
- Raccolta regolamenti, deliberazioni, determinazioni, decreti, direttive ed ordinanze in materia di personale;
- Tenuta fascicoli e contratti individuali di lavoro dei dipendenti a tempo indeterminato e determinato;
- Assunzione del personale;
- Certificazioni di servizio;
- Rapporti con le competenti strutture sanitarie per controlli periodici sull’idoneità psico-fisica dei dipendenti;
- Rapporti con il Medico del lavoro e adempimenti a tutela della salute dei lavoratori sul posto di lavoro;
- Presenze del personale;
- Piano e interventi di aggiornamento e formazione del personale.